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同济大学构建三级党建质量标准以一流党建引领中国特色世界一流大学建设——同济大学党委

发布时间:2021-12-24 15:31:28

同济大学入选首批十所“全国党建工作示范高校”培育创建单位以来,大力加强党建示范创建和质量创优工作,切实加强党对学校工作的全面领导,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人根本任务,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,制定实施《中共同济大学委员会领导班子成员落实基层党建责任和联系基层的若干规定(修订)》《同济大学二级党组织党建工作质量标准》《同济大学党支部工作质量标准》,努力以一流党建引领中国特色世界一流大学建设。



同济大学“校-院-党支部”三级党建工作质量标准

一、制定校级党建质量标准,切实做到“六个过硬”

一是强化思想理论武装。学校党委书记、校长等校领导班子成员带头读原著、学原文、悟原理,结合学校和个人实际谈体会、谈思路,发表各类文章,向师生汇报学习体会,及时传达学习和贯彻落实中央及上级党委重要文件精神。定期给学生讲党课、思政理论课,给教职工作思想政治理论或形势政策辅导报告,参与思政课教师集体备课,参加随机听课等,以上率下,发挥示范引领作用,用党的科学理论武装头脑。

二是敢于担当勇于作为。学校党委坚持对照社会主义政治家、教育家要求,加强领导班子建设,制定《同济大学党委领导班子关于进一步加强政治建设的若干要求》《同济大学领导班子成员行为要求》《同济大学领导班子成员关于进一步加强投入做好管理工作的约定》等文件,班子成员发挥“关键少数”以身作则的示范作用,带头提升治理能力,切实落实教育部“一线规则”,深入一线现场办公、解决实际问题,把主要时间和精力投入到办学治校工作之中,也充分激发了广大干部干事创业的积极性、主动性和创造性。



校领导带头集中授课


 

三是引领一流大学建设。学校党委坚决履行管党治党、办学治校主体责任,把握高等教育规律,推进深化综合改革。学校扎实推进“双一流”建设和“三全育人”综合改革试点高校建设,深入推进校院两级“十四五”规划,努力把党的政治优势、组织优势转化为推进学校改革发展的推动力量。今年9月,在同济大学“双一流”建设周期总结专家评议会上,专家们一致认为,学校“双一流”建设指导思想和建设目标明确,发展布局合理,组织实施有力,建设成效显著,标志性成果突出,高质量地完成了建设任务,全面实现了建设目标。

二、制定院级党建工作质量标准,切实做到“五个到位”

一是大力推进组织建设。根据《高校党建工作重点任务》的具体要求,完善学院党委会和党政联席会议事规则,明确有关党的建设,包括干部任用、党员队伍建设等工作,由党组织会议研究决定;涉及办学方向、教师队伍建设、师生员工切身利益等重大事项,由党组织会议先研究再提交党政联席会议决定,从而进一步理顺了二级单位议事决策工作机制。进一步建立健全机构设置,实现二级党组织纪委设置全覆盖,并从制度层面,对二级单位纪检组织的设置、主要职责、议事规则等做出明确规定。

二是持续强化队伍建设。制定实施《同济大学专职组织员岗位聘任和管理工作实施办法》,从“岗位职责”“行政级别”等6个方面,规范二级党组织专职组织员设置标准、任职资格、管理考核等环节,并进一步落实组织员队伍专职化、专业化,打通组织员职务职级双线晋升通道,并将组织员全面纳入学校干部队伍建设整体布局,全面激发基层党务工作者的能动性。目前学校配备专职组织员52人,实现二级党组织专职组织员全覆盖。



定期开展专职组织员工作交流研讨

三是引领一流学科建设。推进43家二级党组织“党员之家”建设全覆盖,通过发挥“党员之家”示范点的示范效应和辐射作用,带动二级党组织党建质量提升。坚持用好一流党建这个“阶梯”,通过一流党建为一流学科建设提供强大的动力支持。入选“首批全国党建工作标杆院系”的建筑与城市规划学院和入选“第二批全国党建工作标杆院系”的土木工程学院,分别入选一流A+学科,且分别有下属党支部入选“全国样板党支部”,实现一流党建和一流学科的同频共振。

三、制定支部工作质量标准,切实做到“七个有力”

一是加强支部书记建设。扎实推进“双带头人”培育计划,实现教师党支部书记“双带头人”全覆盖。制定《中共同济大学委员会关于党支部书记集中轮训的实施意见》,根据不同群体特点分类施策,以“线上+线下”和“集中授课+主题实践”的模式开展轮训,切实提高支部书记的党性修养和党务工作能力。制定《同济大学教工党支部书记向上级党组织述职办法》,要求教工党支部书记围绕党支部的思想建设、组织建设等5大方面、19个大项和74个小项的工作内容按年度向二级党组织进行述职。


积极开展各类党支部书记培训

二是发挥战斗堡垒作用。充分发挥党支部的主体作用,推动全面从严治党向基层延伸,树立党的一切工作到支部的鲜明导向,把思想政治工作落到支部,把从严教育管理党员落到支部,把群众工作落到支部,使党支部成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒,使广大党员成为日常学习生活和工作的先锋模范。过去两年,附属同济医院门急诊党支部、土木工程学院建筑工程系教工第一党支部、建筑与城市规划学院教工第八党支部、外国语学院本科生党支部等四个党支部入选“全国党建工作样板支部”。

三是夯实各类工作保障。制定《中共同济大学委员会关于落实党支部工作保障的若干规定》,围绕“健全党支部书记参加系所等重要事项决策机制”“落实党支部书记津补贴待遇”“保证党支部活动经费”9个方面,全面夯实基层党建工作的各项基础保障,确保党支部书记干事有抓手、待遇有保障、发展有空间。推进“双带头人”工作室建设,在13个二级党组织建立20个校内“双带头人”工作室。建成“同济党建e家”信息管理系统,建立动态数据库。编制党务工作指南,规范党员发展流程。


建设一批特色鲜明、功能丰富的“党员之家”活动室


 


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